Les règles du jeu ont changé !
Les entreprises sont au coeur de transformations sociétales profondes et doivent inventer le travail de demain :
Elles souhaitent répondre à la quête de sens des jeunes comme des moins jeunes ;
Elles ont besoin de repenser la notion de talents pour répondre à des cycles d’innovation de plus en plus court : Agilité, Esprit d’initiative, Adaptabilité, Empathie, Capacité à communiquer et faire dialoguer des univers différents ;
Elles doivent réinventer leur organisation du travail.
Et, accessoirement, la défiscalisation est un argument pour certaines d’entre elles !